La contratación y la extinción del contrato

640,00

 

Adquirir los conocimientos necesarios acerca de los principales conceptos de la contratación laboral.

Conocer los conceptos de contrato de trabajo y partes contratantes.

Conocer las distintas modalidades contractuales y los motivos por los que se puede extinguir la relación laboral.

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Descripción

Con este curso sobre la contratación y la extinción del contrato, el alumno conseguirá identificar las distintas modalidades contractuales.

Así como los motivos por los que se puede extinguir la relación laboral.

 

Programa

 

UD1. Introducción.

Conceptos básicos del derecho laboral y sus fuentes.
La figura del trabajador: concepto.
La figura del empresario.
Modalidades de contratación e incentivos a la Cotización.

UD2. La contratación laboral de Trabajadores Extranjeros.

Trabajadores extracomunitarios.
Trabajadores comunitarios.

UD3. La contratación a través de empresas de Trabajo Temporal.

Normativa aplicable.
Las empresas de Trabajo Temporal.

UD4. La extinción del contrato I.

Introducción.
Mutua acuerdo entre las partes.
Las causas consignadas en el contrato.
La resolución unilateral por modificación sustancial de las condiciones de Trabajo.
La extinción del contrato por voluntad del Trabajador.
La extinción del contrato por voluntad del Empresario.

UD5. La extinción del contrato II.

Los despidos colectivos por causas económicas, técnicas, organizativas o de
producción.
Los despidos por fuerza mayor.
La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del trabajador.
La extinción del contrato por causas que afectan a la persona del empresario.

 

Duración

La duración total del curso es de 80 horas.

Objetivo

  • Adquirir los conocimientos necesarios acerca de los principales conceptos de la contratación laboral.
  • Conocer los conceptos de contrato de trabajo y partes contratantes.
  • Conocer las distintas modalidades contractuales y los motivos por los que se puede extinguir la relación laboral.

A quién va dirigido este curso

  • Abogados laboralistas.
  • Asesores laborales.
  • Asesoría jurídica de empresas.
  • Responsables RRHH.
  • Directores y gestores de empresas.

¿Cómo funciona?

El curso se desarrollará en modalidad totalmente online accediendo al Campus Virtual mediante una clave.

En 40Formación te acompañamos a lo largo de todo el aprendizaje.

En nuestro Campus Virtual tendrás a tu disposición todos los contenidos para que puedas estudiar a tu ritmo en el momento y lugar que quieras, las 24 horas del día.

Tendrás a tu disposición profesores especializados que te guiarán con una propuesta de cronograma (plan de estudio), y te acompañarán durante el estudio a través del foro, chat, agenda y correo.

Combinando la flexibilidad que proporcionan los medios online y las ventajas de la formación presencial, generamos un entorno virtual, cercano e interactivo, con una atención personalizada.

Disfruta de nuestro campus virtual, allí podrás encontrar todos estos recursos didácticos:

  • Manual en PDF.
  • Contenido Interactivo Multimedia.
  • Video-clases de profesores especialistas.
  • Videos prácticos.
  • Evaluaciones del contenido interactivo.
  • Evaluación final.
  • Biblioteca.

Diploma Digital

Al finalizar el curso, el alumno podrá obtener un diploma digital de 40Formación.

No devolvemos el dinero

No hay garantía de devolución, porque tenemos plena confianza en la formación que ofrecemos y el servicio que damos.

Y porque si estás interesado, te hacemos un recorrido por la plataforma y el curso, así podrás comprobar por ti mismo si este curso es lo que necesitas.

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LA CONTRATACIÓN Y LA EXTINCIÓN DEL CONTRATO (10 descargas)

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silvia.leon@40formacion.com

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